整形外科前原病院求人のご案内

　当法人は病院と介護老人保健施設を運営しており、常に連携を取りながら、地域の中枢医療機関として、地域に密着した医療と介護を実践しております。
職員は「信頼される優しい医療と介護」を合言葉に、活気ある職場づくりと余暇を利用してのレクリエーション（ミニバレー・野球・ゴルフ等）に励んでおります。
是非、私共の仲間となり、一緒に地域の医療と介護に貢献しましょう。

職員数（令和5年6月1日現在）

<<医療法人東陽会スタッフ：184名>>
◆整形外科前原病院スタッフ：122名: 医師：5名、看護師：40名、准看護師：16名、看護補助：7名; 薬剤師：1名、理学療法士：10名、作業療法士：5名、鍼灸・マッサージ師：5名; 診療放射線技師：5名、管理栄養士：2名、調理師：7名、医療事務員：14名; 医療ソーシャルワーカー：2名、その他スタッフ：3名
◆介護老人保健施設すこやかセンターこばやし：61名: 看護師：10名、准看護師：11名、介護福祉士：12名、介護職員：1名; 介護助手：4名、理学療法士：2名、作業療法士：4名、管理栄養士：1名; 調理師：4名、介護支援専門員：1名、支援相談員：3名、介護事務員：3名; 送迎運転手：3名、その他スタッフ：2名
◆指定居宅介護支援事業所ケアプランセンターすこやか：1名: 介護支援専門員：1名

採用職種

　随時募集しておりますので、人事担当者にお問い合わせ下さい。又、宮崎労働局のホームページでも見ることができます。

＊採用職種については、「求人情報」をご確認ください。

【勤務条件】

◆勤務時間: 平日　午前８時３０分　～　午後５時３０分; 土曜　午前８時３０分　～　午後１２時３０分　（１ヶ月単位の変形労働時間制）; ＊職種によてシフト制あり。「求人情報」をご確認ください。
◆休日: 日曜、祝祭日、月１回土曜休日、夏季休暇：3日、冬季休暇：5日; 特別休暇（結婚・忌引き・配偶者の出産等）
◆有給休暇: 労働基準法の規程による。（最低、年5日以上取得を必須としている）; 育児休業・介護休業は法規定による。
◆加入保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
◆給与・賞与: 経験年数等により異なりますので、人事担当者にお問い合わせ下さい。
◆退職金: ３年以上勤務した職員について、当法人の規程により支給

一般事業主行動計画

当法人は、次世代育成支援対策推進法に基づく、一般事業主行動計画を策定し、仕事と子育てが両立できる職場環境づくりに努力しています。・子どもが生まれる際の父親の休暇取得の推進
・フレックスタイム制度
・子どもの看護休暇の時間単位の取得
・子育てによる退職者の再雇用対策

電話でのお問い合わせは下記までどうぞ
人事担当者

事務長　源嶋郭憲
電話　0984-23-1711

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